2018年大运机车第一季度总经理专项奖发放
更新时间：2018-05-16 浏览次数：
五一国际劳动节前夕，为激发员工的工作热情，充分发挥团队的凝聚力和战斗力，保障公司2018年生产经营目标顺利完成，4月30日上午10点，企业管理处组织总装处员工，在总装车间举行“大运机车2018年第一季度总经理专项奖发放”活动。
2018年大运机车第一季度总经理专项奖发放现场
总经理专项奖是大运机车开展劳动竞赛的一项重要内容，主要在各部门之间围绕安全、质量和效益三个方面进行展开，按月度进行评定。总经理安全奖是针对各生产一线部门，当月部门内无重大设备事故、环保事故、人身伤亡及重伤事件等进行奖励；总经理质量奖是对提出质量改善或杜绝重大批量性质量事故的个人或部门，根据改善情况进行奖励；总经理效益奖是针对在公司生产经营过程中，个人或部门发现的隐形浪费和显性浪费，根据改善后节约金额进行奖励。
此次发放的总经理专项奖是对第一季度在质量、安全方面有突出贡献或杰出表现的优秀员工与团队进行奖励。
荣誉证书
总装处第一季度内未发生重大设备事故、环保事故、人身伤亡及重伤、轻伤事件等安全事故，荣获安全奖，给予每位员工90元的奖励。
质量奖则花落PDI小组，高红旗等三位员工获得每人100元的奖励。
PDI小组自成立以来，一直兢兢业业、恪尽职守的把住了公司产品质量的最后一道防线，确保公司发往市场的每一台车都没有质量问题。
颁奖活动结束后，总装处部门经理、员工纷纷表示：在今后的工作中，将立足本职岗位，强化安全意识；严控成本，降本增效；秉承工匠精神，开展“比学赶帮超劳动竞赛活动”，不断提升产品质量，为公司全年经营目标的顺利完成贡献自己的力量！
